Produkt zum Begriff Berufe:
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Goldin, Claudia: Karriere und Familie
Karriere und Familie , »Ein Weckruf für mehr Chancengleichheit« DHI-Präsident Marcel Fratzscher über den Nobelpreis für Claudia Goldin Es war ein Paukenschlag aus der Stockholmer Akademie für Wissenschaften: Eine Frau erhält den Wirtschaftsnobelpreis, und sie arbeitet über - Frauen. Seit Jahrzehnten und auf der Grundlage von über 200 Jahre zurückreichenden Daten forscht Claudia Goldin zu der großen Gerechtigkeitslücke, an der viele gutausgebildete Frauen und Mütter bis heute scheitern. Warum übernehmen sie den größten Teil der Care-Arbeit? Warum verdienen sie weniger als Männer, in Deutschland durchschnittlich 18 Prozent? Warum arbeiten so viele von ihnen Teilzeit, obwohl sie dadurch hohe Abstriche bei der Altersversorgung in Kauf nehmen müssen? Claudia Goldin beschreibt, wie Generationen von Frauen mit dem Problem der Vereinbarkeit von Karriere und Familie gekämpft haben. Ihre bahnbrechenden Forschungen erklären, wie Frauen in der Arbeitswelt benachteiligt wurden - und warum sich das bis heute kaum geändert hat. In ihrem wegweisenden Buch weist die Nobelpreisträgerin nach, was viele Frauen nur ahnten. Und mehr noch: Sie liefert den Schlüssel zur Veränderung. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 28.00 € | Versand*: 0 € -
Theo Klein 6723, Berufe
Theo Klein 6723. Themenwelt: Berufe, Produktfarbe: Rot, Weiß
Preis: 11.55 € | Versand*: 0.00 € -
Wer ist es? - Berufe
Winning Moves Wer ist es? - Berufe Stelle clevere Fragen und komme dem geheimnisvollen Beruf auf die Spur Trägt deine Figur einen Hut? Hält deine Figur etwas in der Hand? Arbeitet deine Figur in der Küche? DANN MUSS ES DER KONDITOR SEIN! Details: ab 6 Jahren 2 SpielerDetails zur ProduktsicherheitV...
Preis: 16.08 € | Versand*: 3.90 € -
Theo Klein 6721, Berufe
Theo Klein 6721. Themenwelt: Berufe, Produktfarbe: Grau, Rot
Preis: 35.91 € | Versand*: 0.00 €
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Was haltet ihr von der Work-Life-Balance und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf?
Als KI habe ich keine persönliche Meinung, aber Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind wichtige Themen. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist entscheidend für das Wohlbefinden und die Produktivität von Mitarbeitern. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ebenfalls von großer Bedeutung, um Eltern die Möglichkeit zu geben, ihre beruflichen und familiären Verpflichtungen erfolgreich zu bewältigen.
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Wie kann die Vereinbarkeit von Familie und Beruf optimal gestaltet werden, um eine Work-Life-Balance zu erreichen?
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf kann optimiert werden, indem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten angeboten werden. Unternehmen sollten auch Unterstützung bei der Kinderbetreuung anbieten, um Eltern zu entlasten. Zudem ist es wichtig, dass Arbeitnehmer klare Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit setzen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.
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Wie kann die Vereinbarkeit von Beruf und Familie verbessert werden, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen?
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen es Eltern, Beruf und Familie besser zu vereinbaren. Unternehmen sollten auch Betreuungsmöglichkeiten für Kinder und Angehörige anbieten. Eine offene Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist entscheidend, um individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen.
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Welche Vorteile bieten flexible Arbeitsmodelle für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für die Work-Life-Balance?
Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es Eltern, ihre Arbeitszeiten besser an die Bedürfnisse ihrer Familie anzupassen, was zu einer verbesserten Work-Life-Balance führt. Mitarbeiter können ihre Arbeit flexibler gestalten und dadurch Stress reduzieren, was sich positiv auf ihre Gesundheit und Zufriedenheit auswirkt. Zudem können flexible Arbeitsmodelle dazu beitragen, dass Mitarbeiter produktiver und motivierter sind.
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Fast vergessene Berufe vergangener Jahrzehnte
Fast vergessene Berufe vergangener Jahrzehnte , Die nostalgische Rate-Box enthält 100 Karten mit fast vergessenen Berufen aus früheren Zeiten. Diese Sammlung fast vergessener Berufe ist ein unterhaltsames und bewährtes Gedächtnis- und Ratespiel. Die Spielidee ist einfach und bereitet deshalb immer wieder großen Spaß: Auf der Vorderseite der Karten steht ein Beruf oder eine Tätigkeit, die heute fast in Vergessenheit geraten ist. Eine Erklärung finden Sie auf der Rückseite. Das Spiel funktioniert auch umgekehrt: Sie können natürlich auch in die andere Richtung rätseln und mit der Erklärung beginnen. Die liebevolle nostalgische Gestaltung der Karten und das XXL-Format fördern die Freude an diesem vergnüglichen Ratespiel. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202010, Produktform: NonBook, Seitenzahl/Blattzahl: 100, Keyword: Alzheimer; Berufe erraten; Gedächtnistraining; Geschenk; Großeltern; Mitbringsel; Oma; Opa; Quiz; Ratespiel; Rentner; Senior; Spiel; Umgang mit Demenz, Fachschema: Alter / Gesellschaft, Politik, Recht, Wirtschaft~Soziologie / Familie, Jugend, Alter~Altenpflege~Pflege / Altenpflege~Alzheimer Krankheit~Demenz~Alter / Geriatrie~Alter / Medizin~Geriatrie - Psychogeriatrie~Quiz~Rätsel / Quiz~Ältere Menschen~Älterwerden~Alter - Alt~Lebensabend~Senior~Heilen - Heiler - Heilung, Fachkategorie: Altenpflege~Stationäre und häusliche Pflege~Alzheimer und Demenz~Geriatrie~Altenpflege~Häusliche Pflege und Betreuung~Umgang mit / Ratgeber zu Alzheimer & Demenz~Kreuzworträtsel~Wissenswertes und Quizfragen~Komplementäre Therapien, Heilverfahren und Gesundheit, Interesse Alter: In Bezug auf das mittlere Erwachsenenalter~Relating to late adulthood / old age, Warengruppe: NB/Ratgeber Gesundheit, Fachkategorie: Altersgruppen: ältere Menschen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 95044000, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 95044000, Sender’s product category: NONBO, Verlag: Singliesel GmbH, Verlag: Singliesel GmbH, Verlag: Singliesel GmbH, Verlag: Singliesel GmbH, Länge: 136, Breite: 179, Höhe: 60, Gewicht: 758, Produktform: NonBook, Genre: Spiele, PBS, Genre: Spiele, PBS, Herkunftsland: CHINA, VOLKSREPUBLIK (CN), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 28.96 € | Versand*: 0 € -
Theo Klein Bosch Werkbank, Berufe
Theo Klein Bosch Werkbank. Themenwelt: Berufe, Produktfarbe: Grün, Grau, Rot
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Puzzle - Spannende Berufe - 30 Teile
Wohin gehört diese Ecke? Passen diese Puzzleteile zusammen? Rahmenpuzzles sind durch die Anzahl und Größe ihrer Teile ideal für Puzzleanfänger ab 3 Jahren geeignet. Der Puzzlerahmen mit den Konturlinien der Puzzleteile erleichtert das richtige Einsetzen und dient zugleich als praktische Puzzleunterlage, auch unterwegs. Stabile Teile aus Pappe garantieren die Langlebigkeit des Spielzeugs.
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Theo Klein Bosch Stichsäge, Berufe
Theo Klein Bosch Stichsäge. Themenwelt: Berufe, Produktfarbe: Schwarz, Grün
Preis: 16.81 € | Versand*: 0.00 €
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Wie können Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf verbessern, um ihren Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen?
Unternehmen können flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen anbieten, um Mitarbeitern mehr Freiraum bei der Gestaltung ihres Arbeitsalltags zu ermöglichen. Zudem können sie betriebseigene Kinderbetreuungsmöglichkeiten oder Zuschüsse für externe Betreuungseinrichtungen bereitstellen. Auch die Förderung von Teilzeit- und Jobsharing-Modellen sowie die Sensibilisierung für das Thema Work-Life-Balance durch Schulungen und Programme zur Stressbewältigung können dazu beitragen.
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Wie können Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf verbessern, um ihren Mitarbeitern eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen?
Unternehmen können flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und Kinderbetreuungszuschüsse anbieten. Sie können auch Elternzeit und Teilzeitmodelle unterstützen. Zudem ist es wichtig, eine offene Kommunikation und ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
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Wie können Berufstätige eine gesunde Work-Life-Balance zwischen Karriere und Familie erreichen?
Berufstätige können eine gesunde Work-Life-Balance erreichen, indem sie klare Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit setzen, regelmäßige Pausen einplanen und Prioritäten setzen. Es ist wichtig, sich selbst zu organisieren, Unterstützung von Familie und Freunden anzunehmen und auch mal Nein zu sagen, um Überlastung zu vermeiden. Zudem können flexible Arbeitsmodelle, wie Teilzeit oder Homeoffice, helfen, die Balance zwischen Karriere und Familie zu finden.
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Wie können Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für ihre Mitarbeiter verbessern, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern?
Unternehmen können flexible Arbeitszeiten anbieten, um es den Mitarbeitern zu ermöglichen, ihre Arbeitszeit an ihre familiären Verpflichtungen anzupassen. Zudem können sie Home-Office-Möglichkeiten schaffen, um den Mitarbeitern mehr Flexibilität bei der Arbeit von zu Hause aus zu bieten. Unternehmen können auch Unterstützungsdienste wie Kinderbetreuung oder Beratungsdienste für Familienangelegenheiten anbieten, um ihren Mitarbeitern in schwierigen Lebenssituationen zu helfen. Darüber hinaus ist es wichtig, eine Unternehmenskultur zu fördern, die die Bedeutung von Familie und Freizeit außerhalb der Arbeit anerkennt und respektiert.
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